制度化管理是合理,人性化管理是合情。光有制度化没有人性化是合理不合情,光有人性化没有制度化是合情不合理。对于组织,制度化和人性化是相辅相成的,缺一不可。...
二者目的相同,相互配合,相互促进,人性化管理可以为制度化管理提供更好的服务对象和服务需求,而制度化管理可以为人性化管理提供更好的组织保障和管理支持。在幼...
制度化管理是人性化管理的基础,或者说必然阶段,人性化管理是制度化管理的必然。对于一个企业来说,一般制度化管理在前,人性化管理在后,当制度化管理达到一定的...
制度化管理与人性化管理,是互相影响,互相学习,优势互补,只有如此才能实现最有效的管理;1、制度化管理与人性化管理的辩证关系:人性化管理,可通过制度化管理...
二者是相互促进的,缺一不可。制度化管理是规范管理的要求,是现代企业管理的基本要求,只有制定良好的制度和流程,企业的各项工作才能按步就班的完成。而人性化管...
简单的说,人性化管理跟制度化管理相辅相成。
人性化管理是以人为核心进行组织管理的制度化管理,是以制度规范为基础来约束员工的一些行为来制定的!这两者都是有相同的地方的,不管是推行人性化管理,还是制度...
人性化管理,就是在企业管理过程中充分注意人性要素,以充分开掘人的潜能为己任的管理模式。因东方国家的特点是人情社会,在管理上注重人际关系,故强调人性化管理...
管理离不开制度,制度是保证员工达到工作质量的基本条件,而人性化是一个帮助员工提升个人技能和工作时效的过程。作...
所有的制度都是人性化基础演变而来,两者是逻辑关系,只有具备人性化基础的制度才更具有执行力,制度化是人性化形成规范的过程。
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